僱主應為外傭提供流動電話計畫嗎?

僱主應為外傭提供流動電話計畫嗎?

(發佈於2024年7月17日)

在香港,僱主沒有法律義務支付外籍家庭傭工的流動電話服務費用。然而,僱主在決定是否支付外傭的流動電話服務時,可以考慮多種因素和做法。

為外傭提供流動電話服務的費用

在香港,基本流動電話服務計劃的月費可低至$68/月,提供有限的數據和通話分鐘,而更全面的計劃則提供無限數據和通話,月費可達$300/月或以上。此外,如果外傭姐姐尚未擁有手機,僱主還可能需要為外傭購買手機。

好處

方便溝通

  • 聯繫方便:僱主可以輕鬆聯繫到外傭姐姐,以便進行家務、買餸協調、指示或應急處理。
  • 快速反應:在緊急情況下,如家庭成員受傷或生病,外傭可以即時與僱主聯絡,商討對應方案,如陪同受傷或生病家庭成員前往急症室或呼召救護車。

安全保障

  • 緊急聯繫:家庭傭工可以在緊急情況下迅速聯繫,確保其安全和保障。
  • 導航協助:獲得地圖和其他導航工具的訪問權,可以幫助家庭傭工更安全和高效地出行。

壞處

額外成本

  • 每月費用:手機計劃的持續成本會增加僱主的每月開支。
  • 超額使用費:如果外傭使用超出計劃限制,可能會衍生額外費用,導致僱主要承擔不可預測的成本。

潛在濫用

  • 個人用途:外傭有可能將手機用於個人目的,而不是工作相關任務,導致賬單金額增加。
  • 監控爭議:因私隱問題,僱主無法監控和確保外傭適當使用手機通話和流動數據用量。

如何避免外傭姐姐濫用流動手機服務?

僱主可以採取多種策略,確保外傭姐姐合理使用提供的流動手機服務,並避免濫用。以下是一些有效的方法:

  • 使用協議:僱主可與外傭姐姐訂立明確的手機使用協議,指定手機主要用於工作相關的溝通和應急情況。
  • 數據和通話限制:僱主可選擇具有限制數據和通話分鐘數的手機計劃,以防止外傭姐姐過度使用,幫助控制成本,並可確保手機主要用於工作。
  • 選擇預付計劃:考慮使用預付計劃,數據和通話時間均有上限,防止超額使用並提供明確的月度限額。
  • 查閱月度結單:審查手機的月度結單,監控使用模式。尋找異常活動,例如過多的通話或數
  • 開放對話:積極與外傭姐姐討論任何手機使用問題。開放的溝通可以防止誤解,鼓勵負責任的使用僱主所提供的流動手機服務。

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